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Agent de médiation de la base de loisirs H/F

  • Cavaillon, 84300

  • CDD

  • 01/09/2025- 31/12/2025

Description

Ville du Luberon, Cavaillon se situe en Provence, à 30 km d'Avignon, 60 km de Marseille, avec une sortie sur l'autoroute A7.

Idéalement située, Cavaillon est une ville attractive basée sur un site géographique d’exception, le long de la Durance et au pied de la colline Saint-Jacques.

Cavaillon, Ville sportive c’est une volonté municipale d’apporter une offre d’équipements sportifs variés, rénovés et de qualité :

  • 8 gymnases, 7 stades, 16 terrains, 12 courts de tennis, 1 piste de padel, 3 pistes d’athlétisme

  • 1 vélodrome, 1 boulodrome de 35 terrains, 1 hippodrome, 1 pas de tir à l’arc

  • 1 piste de Bicross (Nationale), 1 falaise d'escalade de 300 voies sur la colline St Jacques

C’est aussi un programme riche d’activités sportives et de loisirs à destination des jeunes cavaillonnais, décliné par la Ville et ses associations chaque mercredi et pendant les vacances scolaires : le « Passe Sport Loisirs ».

Avantages

- 75% de prise en charge des transports en commun
- Participation à une mutuelle labellisée et à un contrat de prévoyance
- Accès au CNAS

Mission

Sous la hiérarchie du Chef de secteur maintenance espaces verts, équipements et base de loisirs, vous assurez principalement la médiation de la base de loisirs du Grenouillet. Vous participez également à la bonne tenue du site.

Surveillance de la base de loisirs et maintien du lien social

-         Surveiller en points fixes ainsi que des rondes au sein de la base de loisirs

-         Effectuer un travail de proximité avec la population (renseignements, échanges et lien social)

-         Maintenir la sécurité et le respect de la réglementation par la médiation : rappel des règles de vie commune et de citoyenneté, faire appliquer le règlement des espaces verts

-         Selon la situation, faire appel aux forces de police et services de secours

Sécurité et Contrôle du bon fonctionnement du site

-         Dépollution du site (ramassage des déchets et des détritus)

-         Contrôler quotidiennement l’état et le bon fonctionnement des équipements sportifs, jeux pour enfants et mobilier urbain

-         Recenser et rendre compte de dysfonctionnements, dégradations sur les biens et équipements publics à l’aide de fiche journalière

Dans le cadre de nécessité de service (remplacement d’agents absents ou accroissement d’activité), vous interviendrez sur d’autres secteurs :

-         Espaces verts (débroussaillage, désherbage, tonte)

-         Entretien des infrastructures sportives, des espaces de vie et sanitaires

Profil

  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, idéalement

  • Connaissances en pédagogie et contact avec le public

  • Expérience en médiation et maitrise de la gestion des conflits

  • Connaissances et expérience en sécurité ERP et du matériel sportif

  • Formations souhaitées en secourisme et usage défibrillateur (PSC1, SST)

Vos qualités : Sens du service public, disponibilité et réactivité, sens de l’observation et adaptabilité, capacité d’analyse, polyvalence esprit d’équipe et de travail en transversalité
Maitrise de soi et diplomatie

Conditions d’exercice du poste :

Poste à temps complet annualisé avec planning saisonnier à pourvoir au 1er septembre 2025
Prise de poste possible à partir de 8h, travail 1 week-end sur 2 et certains jours fériés
Travail isolé et en extérieur
25 jours de congés + 5 jours de récupération
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Prime annuelle estimée à 1098 € brut au prorata
Participation de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer
Toute personne intéressée devra adresser un CV et une lettre de motivation à Monsieur le Maire avant le 16 juillet 2025